“Hace un año, le indiqué a la junta directiva que con la pandemia mundial llegando a su fin, consideraría retirarme de Starbucks”, dijo Johnson en un comunicado. «Siento que este es un final natural para mis 13 años en la empresa».
Johnson permanecerá como asesor especial de la empresa y su junta directiva hasta septiembre.
“Mientras hacemos esta transición, somos muy afortunados de tener un fundador capaz de intervenir de manera interina, lo que le da tiempo a la Junta Directiva para continuar explorando candidatos potenciales y tomar la decisión de sucesión a largo plazo adecuada para la empresa”, Johnson agregado.
En un mensaje de video, Johnson dijo que «Starbucks ha sido un regalo en mi vida», y agregó que estaba «lleno de gratitud y optimismo por el futuro». Él, junto con Melody Hobson, presidenta independiente de la junta, estarán más involucrados durante la reunión anual de accionistas de la compañía el miércoles.
Las acciones de Starbucks alcanzaron un máximo histórico en julio de 2021, junto con las acciones de otros restaurantes que aumentaron ese verano. Johnson ha implementado varias estrategias que han resultado exitosas, incluida la expansión a China, la mejora del programa de recompensas de la empresa y la mejora de su tecnología.
Mientras tanto, las acciones de Starbucks cayeron un 24% durante el año pasado, aunque las acciones subieron un 7% el miércoles en las noticias.
El regreso de Schultz
La compañía dijo que la junta de Starbucks contrató a la firma de búsqueda de ejecutivos Russell Reynolds Associates para ayudar a encontrar un reemplazo para Johnson el año pasado. Starbucks dijo que Schultz también ayudará con la búsqueda de un director ejecutivo nuevo y permanente, así como también ayudará a administrar el negocio diario. Por sus servicios, gana $1.
«Cuando amas algo, tienes un profundo sentido de la responsabilidad de ayudar cuando te llaman», dijo Schultz en un comunicado. “Aunque no he planeado volver a Starbucks, sé que la empresa debe transformarse una vez más para afrontar un nuevo y emocionante futuro en el que todos nuestros accionistas prosperen mutuamente”.
Schultz inicialmente se desempeñó como director ejecutivo de Starbucks de 1987 a 2000. Regresó como director ejecutivo en 2008 y permaneció en ese puesto hasta que entregó las riendas a Johnson en 2017. Renunció como director ejecutivo y miembro de la junta directiva en 2018.
Escribió: «Ningún socio ha necesitado nunca un representante para buscar cosas para todos nosotros como socios en Starbucks». «Y me entristece y me preocupa saber de alguien que piense que hay una necesidad ahora».
“Howard tiene un historial comprobado de éxito al dirigir la empresa”, dijo el analista de Edward Jones, Brian Yarbrough, a CNN Business, y agregó que “hizo un trabajo increíble cuando regresó a su antiguo puesto de director ejecutivo”.
“Estamos algo sorprendidos de que la compañía esté buscando candidatos externos, ya que hay tantos altos ejecutivos que me vienen a la mente que han trabajado con Howard Schultz”, escribió el analista de Cowen, Andrew Charles, en una nota el miércoles. “Sin embargo, la publicidad sindical puede ser un factor que haga que una empresa mire hacia el exterior”.
Media docena de tiendas ya votaron para unirse a los sindicatos con varias otras tiendas preparándose para su propio voto.
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