Organizado por Hagen Invent, el proyecto se comunicó durante varios meses en la emppresa, a través de la intranet, del boletín interno, y con eventos como los “marathon meals” (comidas de maratón), para hacer subir el entusiasmo. Además, HDI-Gerling patrocinó la maratón de Cologne e hizo una donación, con lo cual consiguieron una fuerte visibilidad en medios. Un total de 335 empleados aceptaron el reto. La empresa les proporcionó un entrenador personal, que les preparaba para la prueba. En la empresa, nacieron clubes de fans de los corredores. Y para los que no corrían, se crearon “Activity tours” y programas de ocio.

El día de la maratón, 2800 empleados y familiares presenciaron y animaron la carrera. Se había montado un grand stand (tarima) en la cual los aficionados de HDI podían concentrarse. Un famoso comentarista contaba los esfuerzos de los corredores, mientras bandas de música, un programa de actividades, y los fans animaban la jornada. E